一、签订合同和订立合同法律区别
签订合同和订立合同在法律上没有实质性区别。
从法律术语角度看，“订立”更侧重于合同从无到有的协商、拟定过程；“签订”则强调双方在合同文本上签字盖章这一行为，意味着合同的正式成立和生效。
在实际法律适用和效力上，两者所指向的法律后果基本相同，都是双方当事人就特定事项达成一致意思表示，形成具有法律约束力的协议。
无论是订立还是签订合同，都要满足合同成立的要件，包括双方当事人具有相应的民事行为能力、意思表示真实、不违反法律法规和公序良俗等。若合同存在瑕疵或违反法律规定，可能导致合同无效或可撤销。
二、拟签订和签订的区别
“拟签订”表示打算、计划进行签订的动作，但尚未实际发生，仍处于筹备、商议或意向阶段，存在不确定性和可变更性。
“签订”则意味着双方或多方已经完成了合同或协议的签署，是一个已经确定的法律行为，具有法律效力。
从法律角度看，“拟签订”阶段双方的权利义务尚未正式确立，而“签订”后，合同条款对各方具有法律约束力，若有违约行为，需承担相应的法律责任。在实际操作中，“拟签订”往往是前期沟通的成果体现，而“签订”则是达成最终协议的关键一步。
三、拟定合同和签订合同的区别
拟定合同主要是指起草合同文本的过程，是合同从无到有的创作阶段。在此阶段，需考虑合同各方的权利义务、交易细节、风险分配等诸多因素，并以准确、清晰、完整的语言进行表述。
签订合同则是合同各方对拟定好的合同文本表示认可，并通过签字、盖章或其他法定方式作出同意接受合同约束的行为。签订意味着合同正式生效，对各方产生法律约束力。
简单来说，拟定是合同的筹备与设计，签订是对筹备成果的确认和生效。拟定侧重于条款的制定，签订侧重于达成合意和生效。
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